Учет и аудит расчетов с подотчетными лицами

  • Добавили27.05.2003
  • Размер103,99 Kб
  • Скачали14707

Взамен дней отдыха, неиспользованных во время командировки, другие дни отдыха по возвращении из командировки не предоставляются. Однако, если работник специально командирован для работы в выходные или праздничные дни, компенсация за работы в эти дни производится в общеустановленном порядке в соответствии с законодательством. В случае, когда по распоряжению руководителя предприятия работник выезжает в командировку в выходной день, ему по возвращении из командировки предоставляется другой день отдыха в установленном порядке.

Вопрос о явке на работу в день отъезда в командировку и день прибытия из командировки решается по договоренности с администрацией предприятия. За командированным работником сохраняется место работы должность и средний заработок за время командировки, в том числе и за время нахождения в пути за все рабочие дни недели по графику, установленному по месту постоянной работы в соответствии со статьей 116 КЗОТ РФ. Заработная плата пересылается командированному работнику по его просьбе за счет организации, которой он командирован.

При командировке лица, работающего по совместительству, средний заработок сохраняется в той организации, которая его командировала. В случае направления в командировку одновременно по основной и совмещаемой работе, средний заработок сохраняется по обеим должностям, расходы по оплате командировки распределяются между командирующими организациями по соглашению между ними. Командированному работнику возмещаются расходы по найму жилого помещения и проезду к месту командировки и обратно к месту постоянной работы, а также оплачиваются суточные.

Расходы по найму и бронированию жилого помещения в месте командировки подлежат возмещению по фактическим расходам, согласно предоставленных документов. За время вынужденной остановки в пути, подтвержденной соответствующими документами, возмещаются в тех же размерах, что и во время пребывания в пункте назначения командировки. В случаи утери работником подтверждающих документов руководитель организации, может принять .

Скачать
Курсовая Бухгалтерский учет и аудит 29.03.2004

Учет и аудит денежных средств, расчетов и кредитов

2 Глава 1. Организация учета и аудита денежных, расчетных и кредитных операций 4 1.1. Принципы организации учета денежных средств, расчетных операций и банковского кредита 4 1.2. Задачи учета и аудита денежных средств, расчетов и банковского кредита в период перехода к рыночным отношениям.

Курсовая Бухгалтерский учет и аудит 07.04.2010

Аудит расчетов с учредителями

3 1. Основы организации аудита 6 1.1. Обзор литературы по теме 6 1.2. Основы аудита расчетов с учредителями и разными дебиторами и кредиторами 11 2. Организация контроля и аудита 16 2.1. Аудит расчетов с учредителями 16 2.1.1. Экспертиза учредительных

Курсовая Бухгалтерский учет и аудит 03.03.2004

Аудит расчетов по заработной плате и единому социальному налогу

3 Глава 1. Организация Аудита Расчетов ПО Заработной Плате И ЕСН 1.1. Цели, задачи и объекты аудита 5 1.2. Нормативные документы, используемые при аудите 6 1.3. Источники информации 7 Глава 2. Аудит Расчетов ПО Заработной Плате 2.1. Проверка расчетов

5ballov.qip.ru рекомендует:

  • Выбор ВУЗа

    С приходом лета начался период, когда выпускники школ выбирают куда пойдут учиться дальше. Конечно, это совсем не легкий выбор, но помочь в выборе может рейтинг вузов на нашем сайте. Также в этом разделе представлена вся нужная для абитуриентов информация.

  • Как сдать ЕГЭ

    Прежде, чем идти в выбранный вуз с документами, нужно сначала получить аттестат, который выдается после сдачи экзаменов. А подготовиться к ним можно в нашем разделе ЕГЭ. Там также представлены варианты за прошлые года.

  • Подготовка к ГИА

    Для девятиклассников не менее важно окончание учебного года. Их также ждет государственная итоговая аттестация. Подготовиться к ней можно на нашем сайте в разделе ГИА. Главное помнить: самоподготовка - это путь к успешной сдаче.

Последние запросы

Облако тегов