Организационная культура

  • Добавили10.03.2010
  • Размер21,94 Kб
  • Скачали339
Сколько стоит заказать работу?

не заводы, оборудование и производственные запасы являются краеугольным камнем конкурентоспособности, экономического роста и эффективности. Чаще всего, организационная культура определяется как набор важных предположений, принимаемых членами компании. Хотя носителями организационной культуры являются люди, она представляет собой некую самостоятельную сущность, и ее параметры не совпадают с индивидуальной культурой отдельных членов компании.

Организационная культура подвержена изменениям. Обычно, она изменяется постоянно, на протяжении всей жизни организации, под воздействием как внешней среды, так и внутренней. Компания может иметь уже сложившуюся организационную культуру, в этом случае перед ней стоит задача сохранения и поддержания культуры, либо задача ее изменения.

Компания также может находиться на стадии формирования организационной культуры, в этом случае она должна следить за тем, чтобы этот процесс не вышел из-под контроля. Вопрос организационной культуры в компаниях на сегодняшний день актуален и его актуальность будет расти по мере продвижения российских компаний на мировом рынке. Литература 1.

Виханский О. С Наумов А. И.

Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебник. – М. : Изд-во МГУ, 1995.

– 416с. 2. Родин О.

Концепция организационной культуры: происхождение и сущность/ Менеджмент № 7, 1998 – М. : Школа Бизнеса МГУ, ТОО "Барма" – с. 67-77.

3. Чижов Н. А.

Персонал банка: технология, управление, развитие. – М. : Анкил.

1997.

Скачать
Реферат Психология 19.05.2006

Формирование и развитие организационной культуры

Страница Введение 3 Развитие огранизационной культуры 3 1. Формирование организационной культуры 3 2. Поддержание организационной культуры 8 3. Изменение организационной культуры 9 Заключение 14 Список литературы. 16 Введение Культура может быть представлена

Курсовая Менеджмент 04.06.2010

Организационная культура

Концепция организационной культуры имеет долгую и сложную историю. Непрофессионалы обозначают словом культура утонченность человека, антропологи - обычаи и ритуалы некоего сообщества, выработанные им за свою историю, менеджеры обозначают им общий климат

Диплом Менеджмент 05.04.2010

Организационная культура библиотек

.3 стр. Глава 1. Концепция организационной культуры библиотеки 1.1 Понятие организационной культуры 6 стр. 1.2 Содержание организационной культуры 14 стр. 1.3 Управление организационной культурой .26 стр. 1.4 Роль организационной культуры в формировании библиотечного коллектива 31 стр.

Курсовая Менеджмент 11.12.2008

Управление организационной культурой компании

3 Глава 1 Сущность Организационной Культуры 4 1.1 Понятие организационной культуры 4 1.2 Структура организационной культуры 5 1.3 Содержание организационной культуры 8 1.4 Формирование организационной культуры 10 Глава 2 Анализ Организационной Культуры

5ballov.qip.ru рекомендует:

  • Выбор ВУЗа

    С приходом лета начался период, когда выпускники школ выбирают куда пойдут учиться дальше. Конечно, это совсем не легкий выбор, но помочь в выборе может рейтинг вузов на нашем сайте. Также в этом разделе представлена вся нужная для абитуриентов информация.

  • Как сдать ЕГЭ

    Прежде, чем идти в выбранный вуз с документами, нужно сначала получить аттестат, который выдается после сдачи экзаменов. А подготовиться к ним можно в нашем разделе ЕГЭ. Там также представлены варианты за прошлые года.

  • Подготовка к ГИА

    Для девятиклассников не менее важно окончание учебного года. Их также ждет государственная итоговая аттестация. Подготовиться к ней можно на нашем сайте в разделе ГИА. Главное помнить: самоподготовка - это путь к успешной сдаче.

Облако тегов