Кадры предприятия и оплата труда

  • Добавили25.06.2003
  • Размер19,12 Kб
  • Скачали8276
Сколько стоит заказать работу?

за неиспользованный отпуски др. 4. Оплата за неотработанное время.

Оплатаежегодные основных и дополнительных отпусков, льгот ных часов подростков, завремя выполнения государственных и об щественных обязанностей, простоев не повине работника, вынужден ного прогула и др. 5. Отдельные выплаты социального характера.

Стоимость бесплатнопредоставленного работникам отдельных отраслей экономики питания, возмещениерасходов по оплате квар тирной платы, коммунальных услуг, топлива, оплатыпутевок на ле чение, отдых, экскурсии, оплата абонементов в группу здоровья,секции, протезирования, массажа, подписки на периодические изда ния. Фонд потребления Средства индивидуального Средства коллективного потребления потребления Фонд заработной платы Прочиевыплаты и Засчет расходы, не включ. чистой прибыли в фонд зар.

платы За счет себе- За счетчистой бестоимости прибыли За счет себе- Выплаты Выплаты за счет бестоимости из чистой фонда социальной прибыли зашиты Рис. 3. 1.

Состав фонда потребления на уровне предприятия. Средства на оплату труда в составе себестоимости продукции - 1. Оплата труда рабочих 1.

1. Переменная часть 1. 2.

Постоянная часть 2. Оплата труда служащих 2. 1.

Численность служащих - 1. 1. 1.

Объем продукции 1. 2. 1.

Отклонение оплаты по тарифным ставкам 2. 2. Средняя оплата труда служащих - - 1.

1. 2. Структура продукции 1.

2. 2. Отклонение по оплате отпусков 1.

1. 3. Прямая оплата труда на единицу изделия 1.

2. 3. Доплаты за сверх- урочное время 1.

1. 3. 1.

Трудоемкость единицы изделия 1. 2. 4.

Оплата целодневных и и внутрисменных простоев 1. 1. 3.

2. Средне- часовая оплата 1. 2.

5. Отклонение по прочим видам доплат и оплат 2. 2.

1. Отклонение окладов 2. 2.

2. Отклонение премий 2. 2.

3. Доплаты Рис. 3.

2. Структурно-логическая модель факторной системы средств на оплату труда всоставе себестоимости .

Скачать
Диплом Менеджмент 15.12.2008

Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования средств на оплату...

5 1. Экономическое содержание и организация заработной платы в Республике Беларусь .7 1.1. Заработная плата как экономическая категория и ее роль в эффективном использовании трудовых ресурсов 7 1.2. Нормативно-правовое регулирование учета и отчетности

Реферат Предпринимательство 25.03.2008

Регулирование оплаты труда руководителей

Введение 3 Глава 1. Проблемы регулирования оплаты труда руководителей в Российской Федерации. 1.1. Оценка сложности основных функций руководства и учет личных деловых качеств руководителя при формировании его трудового дохода. 1.2. Схема заключения контрактов c руководителями предприятий.

Реферат Менеджмент 21.03.2007

Кадры, труд и оплата труда в нефтяной и газовой промышленности

I Кадры 1. Кадры как совокупность двух групп а) промышленно-производственная б) непромышленная. 2. Состав кадров по категориям и квалификации и его изменение в условиях технического прогресса. 3. Пути повышения квалификации кадров в нефтяной и газовой промышленности.

Курсовая Экономико-математическое моделирование 19.03.2007

Регулирование оплаты труда руководителей

Введение Глава 1. Проблемы регулирования оплаты труда руководителей в Российской Федерации. 1.1. Оценка сложности основных функций руководства и учет личных деловых качеств руководителя при формировании его трудового дохода. 1.2. Схема заключения контрактов c руководителями предприятий.

5ballov.qip.ru рекомендует:

  • Выбор ВУЗа

    С приходом лета начался период, когда выпускники школ выбирают куда пойдут учиться дальше. Конечно, это совсем не легкий выбор, но помочь в выборе может рейтинг вузов на нашем сайте. Также в этом разделе представлена вся нужная для абитуриентов информация.

  • Как сдать ЕГЭ

    Прежде, чем идти в выбранный вуз с документами, нужно сначала получить аттестат, который выдается после сдачи экзаменов. А подготовиться к ним можно в нашем разделе ЕГЭ. Там также представлены варианты за прошлые года.

  • Подготовка к ГИА

    Для девятиклассников не менее важно окончание учебного года. Их также ждет государственная итоговая аттестация. Подготовиться к ней можно на нашем сайте в разделе ГИА. Главное помнить: самоподготовка - это путь к успешной сдаче.

Облако тегов